Recrutez les talents Maestro
Rencontrez les profils Maestro, séléctionnés et formés à l’excellence produit ! En devenant recruteur partenaire, vous accédez au Talent Pool Maestro & êtes invité aux soirées carrière.
Ils recrutent nos alumni
La diversité des talents Maestro
Chez nous, pas de profil type ! Les Maestros sont sélectionnés pour leur motivation & leur ambition. Leur background sont tous différents et uniques.
Leur expertise est diverse, ils sont Product Managers, Product Owners, Product Designers, Product Marketing Managers, Operation Managers, Sales, … etc. Voyez par vous-même 👇
Colin Heridel
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Colin Heridel
Jeanne Latil-flamme
Hatice Yürekten
Sihem El Ouassini
Oriane Guineau
Allison Ikonga
Némésis Srour
Emmanuel El Medioni
Julien Brun
Laura Gerber
Louis Courtine
Marine Nicholson
Aude Giudicelli
Laura Cohendet
Solal Korsec
Orianne Guillaume
Clémentine Coyault
Julia Motorna
Clément Belliot
Mathilde Simon
Cécile Faivre
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Zoé Finders
Pierre Cabanettes
Rachida Laraache
Christelle Priso
Mélanie Chabeaudie
Valentin Courtin
Luc Besson
Adrien Morim
Ibrahim Boukadoum
Mathias Vivier
Nishan Thiruna
Jéromine Serain
Sarah Hanini
Maxime Vilain
Guillaume Mourier
Livio Galas
Julie Grimaldi
Dounia Beghdadi
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Joyce Vautier
Quentin Debray
David Morley
Elise Maruani
Céline Bervas
Gonzague Bécheau la Fonta
Rémi Prébot
Charlotte Pichelot
Hermine Fabre
Les compétences des Maestros
Une session Maestro c’est 20% de théorie et 80% de pratique !
THÉORIE 👉🏼 l'intervenant·e partage la méthodologie qu'il.elle applique au quotidien & un retour sur son expérience produit.
PRATIQUE 👉🏼 les Maestros travaillent sur les problématiques réelles des meilleures entreprises de la tech.
Discovery
User research, user feedback, les Maestros ne pensent pas uniquement stratégie, ils intègrent la vision globale et gardent toujours un oeil avertit sur l'évolution des besoins de leurs utilisateurs. 👀
Ideation, hypotheses testing, ils mettent en place les méthodos les plus efficaces pour ne jamais s'éloigner de la création de valeur pour leur persona.
Alignement
La mise en pratique et les notions échangées lors des formations les forment à la communication et l'organisation interne. Ils connaissent le langage technique et les enjeux des métiers qui gravitent autour du Produit.
🎤 Ils sont quotidiennement challengés sur leurs présentations orales et participent à un atelier de coaching de prise de parole en public.
Delivery
Les Maestros savent construire un prototype, ils ont de solides notions en Tech, Design et Product Ownership.
Leur vision du développement est complète, roadmap, OKR, ils n'ont qu'un seul objectif : délivrer de la valeur.
User research, user feedback, les Maestros ne pensent pas uniquement stratégie, ils intègrent la vision globale et gardent toujours un oeil avertit sur l'évolution des besoins de leurs utilisateurs. 👀Ideation, hypotheses testing, ils mettent en place les méthodos les plus efficaces pour ne jamais s'éloigner de la création de valeur pour leur persona.
La mise en pratique et les notions échangées lors des formations les forment à la communication et l'organisation interne. Ils connaissent le langage technique et les enjeux des métiers qui gravitent autour du Produit.🎤 Ils sont quotidiennement challengés sur leurs présentations orales et participent à un atelier de coaching de prise de parole en public.
Les Maestros savent construire un prototype, ils ont de solides notions en Tech, Design et Product Ownership.Leur vision du développement est complète, roadmap, OKR, ils n'ont qu'un seul objectif : délivrer de la valeur.
Rencontrez les candidats lors des soirées carrière
1 fois par semestre, nous organisons les soirées carrière auxquelles sont exclusivement conviés les Maestros & nos partenaires.
La soirée est rythmée en speed dating pour rencontrer les candidats, et vous rencontrez plus de 20 profils au total.
